Principais recursos e valor do Equip AI Interviews
A Equip AI Interviews é uma ferramenta de triagem de entrevistas on-line baseada na tecnologia de Inteligência Artificial (IA), projetada especificamente para solucionar o desafio de avaliar um grande número de candidatos nos estágios iniciais do recrutamento. No recrutamento tradicional, o RH precisa analisar manualmente centenas de currículos e realizar entrevistas iniciais, um processo que geralmente consome muito tempo e é difícil de manter um padrão uniforme.
A ferramenta resolve os pontos problemáticos por meio de três tecnologias principais: em primeiro lugar, ela oferece suporte àTexto/Voz/Vídeoformato de resposta multimodal, que pode reproduzir realisticamente o desempenho do candidato; e, em segundo lugar, por meio doCritérios de avaliação predefinidosPermitindo que a IA pontue como um recrutador humano, o sistema analisa automaticamente mais de 90 dimensões, como a lógica verbal de um candidato, o uso de terminologia etc.; e, por fim, seuProcessamento simultâneo de nível 10.000Capacidade de lidar com cenários de grande escala, como o recrutamento de escolas, ao mesmo tempo.
As soluções mais proeminentes estão refletidas a seguir: recrutamento transfronteiriço quando oAvaliação automática da tradução em 90 idiomase através deFunção de interpretação de pontuaçãoEliminar o problema da caixa preta do algoritmo. De acordo com os dados do teste, a eficiência da triagem aumentou em 300% e a taxa de erro foi reduzida em 42% após o uso.
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